OKR Penetapan Tujuan Penilaian
2024-07-06 21:08:16 0 Laporan
Masuk untuk melihat konten lengkap
Peta pikiran OKR Penetapan Tujuan Penilaian memberikan panduan komprehensif untuk menetapkan dan mengevaluasi tujuan bisnis serta manajemen. Dimulai dengan informasi dasar seperti pembuat, departemen yang terlibat, dan penentuan waktu, peta ini mencakup peran penting anggota departemen seperti Product Manager, desain produk, dan kategori operasional. Setiap tujuan bisnis dan manajemen dijelaskan secara rinci, termasuk deskripsi tujuan, kondisi kemajuan, dan hasil kunci yang diharapkan. Hasil kunci dipecah menjadi tiga bagian utama untuk setiap tujuan, memastikan bahwa setiap aspek dari tujuan tersebut dapat diukur dan dievaluasi secara efektif. Dengan pendekatan ini, organisasi dapat memastikan bahwa tujuan mereka selaras dengan strategi bisnis dan operasional, serta dapat memantau kemajuan secara berkesinambungan untuk mencapai hasil yang diinginkan.
Karya lain dari penulis
Garis Besar/Isi
Informasi Dasar
Pembuat
Departemen yang Dimiliki
Menentukan waktu
Anggota Departemen
Product Manager
Desain Produk
Kategori Operasional
Tujuan Bisnis-1
Deskripsi Tujuan
Kondisi Kemajuan
Hasil Kunci
Hasil Kunci-1
Hasil Kunci-2
Hasil Kunci -3
Tujuan Bisnis-2
Deskripsi Tujuan
Kondisi Kemajuan
Hasil Kunci
Hasil Kunci-1
Hasil Kunci-2
Hasil Kunci -3
Tujuan Manajemen-1
Deskripsi Tujuan
Kondisi Kemajuan
Hasil Kunci
Hasil Kunci-1
Hasil Kunci-2
Hasil Kunci-3
Tujuan Manajemen-2
Deskripsi Tujuan
Kondisi Kemajuan
Hasil Kunci
Hasil Kunci-1
Hasil Kunci-2
Hasil Kunci -3

Mengumpulkan

Mengumpulkan

0 Komentar
Halaman Berikutnya
Direkomendasikan untuk Anda
Lihat selengkapnya