โครงสร้างองค์กรด้านทรัพยากรบุคคล

2024-08-28   0  รายงาน



นี่คือแผนผังโครงสร้างองค์กรด้านทรัพยากรบุคคล ซึ่งแสดงถึงการจัดวางตำแหน่งและบทบาทต่างๆ ภายในองค์กร แผนผังนี้ประกอบด้วยหน่วยงานหลัก เช่น HRCOE ที่ดูแลการพัฒนาบุคลากรและประสิทธิภาพ HRSSC ที่รับผิดชอบการจัดการบุคลากรและตำแหน่งงาน และ HRBP ที่เน้นการจัดหาบุคลากรและการฝึกอบรม นอกจากนี้ยังมีคณะกรรมการจัดการทรัพย์สินและบุคลากรที่ดูแลด้านทรัพยากรและประกันภัย โดยทั้งหมดนี้ร่วมกันเพื่อเสริมสร้างรายได้และประสิทธิภาพขององค์กรในภาพรวม

ขยาย

คำแนะนำที่เกี่ยวข้อง

ผลงานอื่นๆ ของผู้แต่ง

โครงร่าง/เนื้อหา

ดูเพิ่มเติม

ซึ่งส่วนใหญ่ของผลิตภัณฑ์

HRCOE

ส่วนการตลาด

กลุ่มรายได้

การพัฒนาบุคลากร

กลุ่มประสิทธิภาพ

HRSSC