Processus à bord

2024-08-28   1  Rapport

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L'organigramme intitulé « Processus à bord » illustre les étapes clés pour intégrer un nouvel employé au sein d'une organisation. Les rôles incluent le remplissage de la base de données RH, la fourniture d'un bureau, ainsi que le contrôle médical, chacun étant marqué comme terminé à chaque étape. Les flèches indiquent la progression fluide entre ces tâches essentielles, assurant une transition efficace et structurée pour les nouveaux arrivants. Cet organigramme sert de guide visuel pour garantir que toutes les procédures nécessaires sont suivies lors de l'intégration, facilitant ainsi une expérience d'accueil harmonieuse et complète pour les nouveaux employés.

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Plan/Contenu

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RôleRemplir la base de données HR

Terminé

Rôle : Fournir

RôleContrôle médical

RôleFournir un bureau

Flèche1