인적 자원 관리 시스템 UML 사용 사례 다이어그램
2024-10-31 09:53:27 0 보고서
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이 UML 사용 사례 다이어그램은 인적 자원 관리 시스템의 다양한 기능을 시각적으로 표현합니다. 이 다이어그램은 인적 자원 관리의 주요 요소인 사용자 관리, 교육 관리, 평가 관리, 이직 관리 등을 포함하며, 각 기능에 대한 추가, 검색, 삭제, 수정 등의 작업을 보여줍니다. 또한, 부서 정보, 보수 관리, 백업 인재 관리 등도 다루고 있어 종합적인 HR 시스템의 구조를 이해하는 데 도움을 줍니다. 이 다이어그램은 HR 프로세스를 효과적으로 관리하고 최적화하는 데 필수적인 도구입니다.
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개요/내용
추가
검색
삭제
교육 추가
내용 내보내기
확인
이직 추가
로그인
수정 상태
사용자 관리
사용자 삭제
수정
부서 정보
보수 관리
사용자
평가 관리
이직 관리
백업 인재 관리
교육 관리
새로운 사용자 추가
평가 추가
직원 정보 관리
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